中共南京市委常委、紀(jì)委書記龍翔在考察時認(rèn)為：萬向廉潔文化滲透經(jīng)營每個環(huán)節(jié)
2012-04-07
3月29日，中共南京市市委常委、紀(jì)委書記龍翔帶領(lǐng)南京市紀(jì)委考察團在萬向考察時認(rèn)為，作為中紀(jì)委確定的、全國民營企業(yè)中唯一的“全國廉政文化建設(shè)聯(lián)系點”，萬向的廉潔文化已經(jīng)滲透進企業(yè)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，很多成功的做法值得借鑒和學(xué)習(xí)。
集團黨委委員、黨委工作室總經(jīng)理楊燕樂介紹了萬向的企業(yè)發(fā)展歷程、“廉潔文化進企業(yè)”的相關(guān)情況后，魯冠球進一步強調(diào)，生產(chǎn)幾件產(chǎn)品并不是企業(yè)的最終目的，企業(yè)的最終目的就是培養(yǎng)人，萬向一直非常注重“把人抓好”、“把道德抓好”。他說，只有凝聚起一批忠心耿耿的優(yōu)秀員工，企業(yè)才能長久發(fā)展。
“萬向集團果然名不虛傳，看了現(xiàn)場，聽了介紹，我認(rèn)為，萬向的廉潔文化已經(jīng)滲透到企業(yè)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)?！饼埾柽@樣贊嘆。他說，“雖然萬向沒有豪華的廠房，也沒有豪華的辦公大樓，但是它的生產(chǎn)車間里卻有著許多世界一流的制造設(shè)備。與此同時，經(jīng)過四十三年的發(fā)展，萬向也積淀形成了具有自己特色的企業(yè)文化，尤其是在廉潔文化方面，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營實際，推行的‘八條長效機制’非常好，在大家都比較敏感、同時也是腐敗高發(fā)區(qū)的物資采購領(lǐng)域，獨創(chuàng)了一套公示制度。把這些內(nèi)容都張貼在車間，讓全體員工都來監(jiān)督，對價格或使用效果都可以進行舉報。萬向還堅持把廉潔文化的理念融入到企業(yè)的各項規(guī)章制度中，實現(xiàn)了廉潔文化與生產(chǎn)經(jīng)營管理制度的對接。在企業(yè)人、財、物等各項管理制度中都建立起了與之相配套的監(jiān)督制度，用制度體系來保障‘依法經(jīng)營、廉潔從業(yè)’。這些成功的做法和經(jīng)驗，非常值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。”
陪同考察的市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)還有羅悅明、朱先良、郎文榮等。
