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10月19日《浙江日報》刊登：萬向：“三接軌戰(zhàn)略”打造世界名牌企業(yè) 【點評】 “三接軌”的全球創(chuàng)新戰(zhàn)略，始終貫穿于萬向企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略制定與實施、體制與機制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)、創(chuàng)新文化、管理創(chuàng)新等各方面，促使萬向不斷優(yōu)化資源配置…
9月20日《浙江日報》專版文章： 萬向——鄉(xiāng)土企業(yè)的樣本不忘桑梓 共同創(chuàng)富 □記者 蘇靖 企業(yè)家愿景 萬向集團董事局主席魯冠球：我是農(nóng)民出身，公司里有好多人原先也是農(nóng)民，對農(nóng)民和農(nóng)村有深厚的感情。因此，讓更多農(nóng)民兄弟過上好日子，…
萬向?qū)W院“愛心輔導(dǎo)班”專為民工子女加油助跑 位于西溪路的杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院有這樣一群大學(xué)生：每個星期天，當(dāng)別人在享受著悠閑時，卻是他們最忙碌的一天。早上7點多，他們就早早來到教室，打開窗戶，擦凈黑板，然后靜靜地等待著來自…
7月2日《農(nóng)民日報》專欄刊出 對員工的投資獲得了最大效益 ——萬向集團連續(xù)四次“奮斗十年添個零”的奧秘 從7個人的鐵匠鋪到擁有兩萬多名海內(nèi)外員工的現(xiàn)代化企業(yè)集團；從1969年的4000元起步到2009年實現(xiàn)營業(yè)收入514.8億元、利稅57.27億…
杭州7月11日電 “我辦企業(yè)40多年了，經(jīng)常有人問我,你把一家‘鐵匠鋪’辦成了現(xiàn)代化的大公司,靠的究竟是什么？我覺得最重要的就是員工在企業(yè)工作的精神狀態(tài)如何?！闭f起自己辦企業(yè)的成功之道,66歲的萬向集團黨委書記、董事局主席魯冠球如是…
杭州7月3日電（記者江南）浙江萬向集團創(chuàng)立40多年來，始終堅持把關(guān)愛員工、發(fā)展員工放在首位，視員工為企業(yè)最寶貴的資源，為他們提供廣闊的發(fā)展平臺，促進員工全面發(fā)展，形成員工與企業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍。2008年國際金融危機中，萬向集團…
